INTRODUKSI

Panduan untuk karir, pelatihan manajemen dan bisnis, pengembangan organisasi, pengembangan diri, inspirasi, ide-ide inovatif, pengetahuan, latihan, metoda, template, dan sebagainya.
----------------------------
Showing posts with label Karyawan Baru. Show all posts
Showing posts with label Karyawan Baru. Show all posts

Karyawan Baru dan Boneka Elmo

brought to you by Sumber Ilmu-Sumber Kearifan

Kisah ini diduga terjadi di sebuah pabrik di Amerika Serikat yang memproduksi mainan 'Tickle Me Elmo', (boneka laki-laki mewah yg suka ditimang-timang oleh anak-anak, yang tertawa ketika digelitik di bawah ketiaknya).

Ceritanya tentang seorang karyawan baru yang dipekerjakan di pabrik  Tickle Me Elmo dan sebagaimana mestinya pada hari sebelum bekerja dia harus melapor untuk mendapatkan penjelasan tentang apa yang harus dikerjakan olehnya, sebelum dialokasikan  di bagian produksi. 

Esoknya, Jam 08:45 sang manajer  personalia didatangi oleh mandor  bagian perakitan yang tidak senang melihat kinerja pegawai yang baru direkrut tersebut. Mandor itu menjelaskan bahwa pekerja baru itu terlalu lambat, dan menyebabkan seluruh lini produksi terlambat, sehingga bisa mengganggu jadwal produksi secara  keseluruhan. Manajer personalia itu diminta untuk melihat sendiri apa yang terjadi, dan kedua pria  berjalan  ke lantai  pabrik.





Setibanya disana, mereka melihat bahwa keadaan di lini itu memang  buruk - ada ratusan Tickle Me Elmos berserakan di lantai pabrik, dan  menumpuk. 

Hampir terkubur oleh gunung mainan itu duduk si pegawai baru yang dengan sungguh-sungguh fokus pada pekerjaannya. Padanya terdapat  gulungan kain mewah merah dan sekantong kelereng. 

Kedua orang menyaksikan dengan terheran-heran saat ia memotong sepotong kecil kain, membungkus sepasang kelereng dan dengan hati-hati mulai menjahit paket kecil itu antara kaki Elmo.

Manajer personalia itu mulai tertawa beberapa saat sebelum ia bisa  menenangkan diri. Ia lalu mendekati pegawai baru itu dan berkata, "Maaf," katanya kepadanya, dan tidak mampumenyembunyikan rasa gelinya, "Tapi saya pikir Anda salah memahami instruksi yang saya berikan kepada anda kemarin .... Tugas Anda adalah memberikan Elmo dua kali tes gelitikan."

Catatan: Dalam bahasa Inggris ....“Your job is to give Elmo two test tickles, not 2 testicles”  (testicles = testis)

brought to you by Sumber Ilmu-Sumber Kearifan

Karyawan Baru

Berikut ini 2 cerita pendek yang memberikan contoh lucu dari berpikir lateral dan inisiatif, serta kurangnya pelatihan staf di tempat kerja. Akan lebih baik untuk melatih orang dengan benar daripada berasumsi bahwa karyawan yang baru memiliki inisiatif yang diperlukan untuk bekerja yang keluar dari diri sendiri tentang apa yang mereka harus lakukan ..



Kisah pengemudi baru bis


Ketika mengangkut beberapa pasien mental dari satu tempat aman ke tempat yang lain, sopir bus yang baru diangkat berhenti di pinggir jalan sebuah restoran untuk melepaskan hajat. Setelah kembali ke bus, ke semua dua puluh pasien sudah tidak ada. Sebagai orang yang banyak akal dan takut konsekuensi dari kelalaiannya, ia pergi ke halte bus berikutnya, di mana ia mengaku sebagai pengganti untuk layanan bis reguler. Membiarkan dua puluh orang naik, sopir langsung menuju tempat tujuannya, di mana ia memperingatkan staf di gerbang bahwa 'pasien' telah diperdaya dan sangat berbahaya. Tentu saja para 'pasien' yang normal itu menjadi marah tetapi karena dikira memang pasien sakit jiwa mereka langsung  dipindahkan,  dibius dan masukkan ke sel, dan tetap dalam kurungan selama tiga hari, sampai  staf  mampu  memeriksa  catatan dan mengkonfirmasi identitas mereka yang sebenarnya. Para pasien yang sebenarnya  tidak pernah ditemukan.


Kisah pembersih lift baru


Seorang karyawan hotel yang baru diminta untuk membersihkan lift dan melaporkan kembali kepada supervisor ketika tugas selesai. Ketika karyawan tidak muncul pada jam pulang kerja supervisor beranggapan bahwa seperti banyak orang lain dia hanya tidak menyukai pekerjaan itu dan pergi begitu saja. Namun, setelah empat hari supervisor berpapasan dengan karyawan baru itu. Dia sedang membersihkan di salah satu lift. "Kamu pasti belum selesai membersihkan lift ini selama empat hari, kan?" tanya pengawas, menuduh. "Ya Pak," kata karyawan, "Ini adalah pekerjaan besar dan saya belum selesai - Bapak tentu tahu ada lebih dari empat puluh jumlahnya, dua di setiap lantai, dan kadang-kadang mereka bahkan tidak disitu .."

Artikel Menarik

Related Posts Plugin for WordPress, Blogger...

Komentar Anda

Recent Comments Widget